佛山企业如果不支付高温津贴，将被罚款1万元

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原标题:最高可罚款10，000英镑的高温津贴

在高温和酷热的日子里，我们的城市接受了烈日的“烘烤”考验。记者昨天从禅城区人民社会保障局了解到，今年的高温津贴仍按每人每月150元发放，该局计划下月进行专项监管，提醒相关企业自觉缴纳，否则最高罚款为1万元。

■调查

一些建筑工人不知道什么是“高温津贴”

昨天下午3点，在禅城区董瑞路的一个建筑工地，十几个工人在烈日下在支架的“空中间”工作，他们头上的安全帽成了抵御烈日的唯一工具。

全树，祖籍肇庆广宁，现年50多岁，在佛山从事建筑工作已有20多年。他搬到了佛山不同地区的不同施工队。当谈到高温津贴时，他并不知道。想了一会儿，他想起来了，问记者:“承包商叫人喝的凉茶不舒服吗？”

安坤，一个休息的同伴，说他和全叔叔已经做了七八年的伙伴，从来没有得到过高温津贴。"夏天，衣服从早到晚都是湿的."伊乡说，他对是否支付高温津贴没有太多要求。他只希望天气热的时候，下午的工作时间能推迟一两个小时。

相比之下，环卫工人冰姐受到的待遇更好。"根据去年的统计，6月份的工资在7月份发放时还有100多份."冰姐告诉记者，6月份还没有发工资，所以不知道有没有高温津贴。此外，环卫工人上班时实行“三班倒”，最热的时间是12: 00到16: 00。她可以每周喝一次凉茶，还可以喝几瓶冷饮。

■法规

在33℃工作每月可获得150元津贴

禅城区人力资源和社会保障局相关部门负责人表示，根据省内统一规定，每年6月至10月期间，如果工人从事露天作业，且用人单位无法采取有效措施将工作场所温度降至33℃以下(不含33℃)，用人单位应按月支付高温津贴。今年的高温津贴标准和去年一样，每人每月150元。如果按规定需要按天折算，按每人每天6.9元计算。

"冷饮不能抵消高温的影响."负责人特别提醒，如果用人单位违反规定，未向从事高温作业的工人支付高温津贴，工人可向其所在的人力和社会部门投诉。人社部接到投诉后，将责令用人单位限期改正并予以更换，逾期不改正的，处以2000元至10000元罚款。

据报道，该局每年都对高温津贴的发放进行专项监督，计划于今年下月实施。提醒相关企业每月向高温工人发放高温津贴，并在工资清单中明确具体项目和金额。