2014年，顺德薪酬调查正式启动。企业可以报名参加

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顺德的薪酬调查今年正式开始。企业可以报名参加

近日，顺德人才发展服务中心和深圳市百思达咨询有限公司正式推出“2014顺德薪酬调查”，旨在帮助该地区企事业单位提高薪酬福利水平，完善薪酬机制。据报道，参与研究的企业可获得合作机构提供的价值1万元的6次培训和价值5万元的管理诊断。

研究时间将从十月开始

据了解，本次活动将在全区不同行业的企事业单位开展，调查时间将于10月结束。届时，主办方将根据调查结果形成薪酬福利调研报告，内容涵盖顺德企业薪酬福利、行业薪酬福利、企业薪酬竞争力、毕业生起薪等。

顺德区人力资源和社会保障局表示，为消除对企业信息披露的担忧，本次调查将使用第三方薪酬研究系统在线填写薪酬数据，系统将生成统计数据，从而保证企业个人薪酬数据的保密性。本研究还将利用第三方数据资源数据库，结合全国、广东及周边地区的薪酬数据，按地区和行业与顺德企业的薪酬进行对比，以提高报告价值。

参与公司可以免费获得研究报告

值得一提的是，参与研究的企业可以获得价值1万元的6次培训、价值5万元的管理诊断、每月在线研究和免费报告、沙龙活动等。

此外，政府将免费为参与调查的企业提供增值服务，如免费获取顺德区薪酬福利调查报告；获取专业岗位价值评估培训的相关工具和方法；以最佳价格获得增值报告，并充分挖掘研究数据的价值。

从现在起到9月18日，企业可以报名参加工资调查，报名详情可以在区人民社会保障局的网站上找到。